为激发广大干部职工学习安全知识做本质型安全人的积极性，近日，太平煤矿女工协管联合安全科采用安全有奖问答的形式把安全知识送到井口，让广大干部职工下井前重温安全知识，确保职工在井下安全生产。
另行通知行动方案由平安科命题，女公司员工协管员支持人了，问题轻松易答，采用公司员工自我到题箱抽题、支持人了人场地问答的方法，答出来者由女公司员工协管员亲自发布赠品，公司员工神回复不打上来的问题，由支持人了用户场地出声发布试卷答案，使之所急下井前的公司员工都都可以确认平安相关常识的再自学。另行通知行动方案集相关常识性、战斗性、易记性于一体化。使之所急公司员工在新奇、偷快的营造氛围中确认平安相关常识的再技能培训。为此行动方案就有300几名一第二线、第二线企业职员积极向上参与性，兑现高档礼品120多件。
活动的开展，既是对广大一线、二线干部职工的安全理论知识的检验，同时也改变了以往班前会学习的方式，使广大职工由被动地接受知识转变为主动学习安全理论知识。女工委主任曹长侠表示：今后女工协管将充分利用女工的细心、爱心、常年定期开展此类活动，以推动我矿安全生产再上新台阶。
（曹长侠 焦景 孟苗 刘晓霞）
